Bakan Işıkhan toplumsal medya
204,6 MİLYAR LİRA ÖDEME YAPILDI
Işıkhan, ödenek ile bayanların toplumsal hayata iştirakinin desteklendiğini tabir ederek şunları söyledi:
“Doğum yapan bayan çalışanlarımız, müracaat ve prim ödeme kurallarını sağlamaları halinde, analık hali müsaadelerinin bitiminden itibaren kullanacakları fiyatsız müsaade devrinde İşsizlik Sigortası Fonu aracılığıyla Yarım Çalışma Ödeneği’nden yararlanabiliyor. 2016 yılında hayata geçen uygulama ile 2024 yılı haziran ayı sonuna kadar toplam 204,6 milyon lira ödeme sağlandı.”
YARIM ÇALIŞMA ÖDENEĞİ NEDİR?
Yarım çalışma ödeneğinden yararlanabilmek için, doğum öncesi son 180 gün içinde işyerinde sigortalı olarak çalışmış olmak, doğumdan evvel en az 600 gün prim ödenmiş olmak, doğumdan sonra 30 gün içinde müracaat yapmak ve doğumdan sonra en az 60 gün çalışmış olmak gerekiyor.
BAŞVURU NASIL YAPILIR?
Yarım çalışma ödeneğinden yararlanmak isteyen bayanlar, doğumdan sonra 30 gün içinde, işyerinin bağlı bulunduğu Toplumsal Güvenlik Kurumu’na müracaatta bulunabilirler. Müracaatta, doğumun gerçekleştiğini gösteren doküman, sigortalı hizmet dökümü ve patronun onaylı yarım çalışma evrakı ibraz edilmesi gerekiyor.